中交一航局五公司路面分公司为加强人才队伍建设,着力人才活力涌流,积极做好各项组织培训、岗位练兵等备战工作,按照局发 2024 年试验检测管理工作要点文件要求,分公司举办内部试验技能比武活动。

这次试验技能比武由分公司总工、质量总监牵头,各项目总工精心组织准备,通过应知(理论知识)考试和应会(实际操作)两部分,为分公司试验人员提供了一个展示自己才华的平台。随着比武的深入,参赛者们的精神风貌和竞技状态达到了高潮。每一个项目,无论是精细的试验操作手法,还是复杂的机械操作,都体现了参赛者们的专注和执着。试验技能比武不仅考验个人的技能水平,还考验参赛者的心理素质和团队合作能力。试验技能比武为参赛者提供了一个展示才华的舞台,也为观众呈现了一场精彩的技能盛宴。通过这个平台,参与者们可以互相学习,不断提升自己的技能水平。同他们的每一次尝试,每一次突破,都赢得了观众的点赞和尊敬。

在比武的间隙,由分公司总工、试验室主任等组成的评委团队对参赛者进行严格的评审。他们不仅关注技能的熟练程度,更注重参赛者对技能的创新和应用。这种评审机制确保了比武的公正性和权威性,也让参赛者能够在专业的指导下不断提升自己。

比武结束后,获奖者们在颁奖典礼上获得了应有的荣誉。他们的成就不仅是个人的荣耀,更是分公司的骄傲。这些优秀的技能人才,将成为分公司发展的中坚力量,引领着更多的人向着卓越迈进。

试验技能比武不仅是一次技能的较量,更是一次精神的洗礼。它传递了一种积极向上的精神,鼓励技术人员不断学习、不断进步。这种精神将激励更多的人投身于技能学习和实践,为黑色路面贡献自己的力量。未来,试验技能比武将继续举办,为技能人才提供展示才华的舞台,为黑色路面的发展注入新的活力。我们期待着下一次的比武盛宴,期待着更多的人才涌现,期待着在未来的日子里,每个人都能追求卓越,实现自我价值。（孙茜）