党的二十大报告提出,要加强国防动员和后备力量建设,如期实现建军一百年奋斗目标,开创国防和军队现代化新局面。进入新时代,人民武装建设所处的环境、面临的世情、担负的任务都发生了新变化,作为第一书记,经济社会发展与党管武装“两副担子”一起挑,扛起务军兴武第一责任,打通落地落实最后一公里,带头深入研战、谋战、备战,推动党管武装工作全面进步、全面过硬,是第一书记使命所系,职责所在。
从“抓书记”到“书记抓”,转变态度才能扛起责任。身为第一书记,党管武装就是第一书记的责任田。要坚持把学习国防知识作为“必修课”,把习近平强军思想以及关于国防和军队建设的重要论述纳入区委理论学习中心组学习计划、党政领导干部教育培训计划,用军事理论武装头脑,时刻学习补短,抓紧实践提高,特别是要提高战略谋划能力、备战打仗能力和科学管理能力。要着力完善政府、驻军、社会、学校、家庭“五位一体”的国防教育体系,充分利用辖区红色资源,打造国防教育特色文化品牌,创建“国防教育文化街”、“国防教育大篷车”、“国防军事夏令营”等活动,尤其注重深入推广国防教育“进课堂”,使青少年文化素质和国防意识同步提高,结合参加军训、聆听讲座、参观军营等途径综合施教,激发在校学生的爱国情怀和报国之志。在做好政策宣讲的同时,区委区政府拿出专项资金,对应征入伍的大学毕业生进行补助奖励,激发青年学生参军入伍的荣誉感,不断提高兵员质量。要狠抓基层武装部规范化建设,对照“七个一”标准,持续加大投入,配套基础设施、配齐装备器材,完善工作运行、经费保障等制度,以“四个秩序”规范建设为抓手,积极推进乡镇(街道)基层武装部“三室一库”及民兵连“部”、“室”、“家”建设,确保基层建设每年都有新亮点。
从“靠觉悟”到“靠制度”,闭合机制才能催生能力。自发自觉或可管一人、管一任,制度机制才能管经常、管长远,坚持靠好制度,建强好队伍,才能让党管武装这个法宝永远焕发出勃勃生机。要努力破除思想束缚之“冰”、方法局限之“冰”、侥幸懈怠之“冰”,正确处理中心与全面、当前与长远、军内与地方等关系,在经济社会发展中充分考虑军事需求,把武装工作经费纳入财政预算并给予足额保障,对事关军事斗争准备的亟需建设,始终做到项目规划优先考虑、资源利用统筹安排,特别是关于军事训练和征兵工作,做到有需求就保障。要全面落实好党委议军、党管武装述职、军地联席会等各项制度,积极健全完善决策协调保障、事项督查落实等机制,特别要扭住军事训练这一中心任务不放松,定期评估建设成效,协调推进军事、政治和保障等各项工作。要持续加强专武干部和民兵干部队伍建设,建立专武干部后备人才库,从“选、教、管、训、用”入手,严格考核任用机制,务求基层武装部长100%有服役经历,把真正爱武装、懂武装、会干事的人才充实到武装岗位上,着力打造一支平时建在身边、遇事奋勇向前的拳头力量。要善于交任务、压担子,赋予部属棘手难题、历史欠账、突出任务去攻坚,尤其要让社会新招录的文职人员和专武干部接过艰苦奋斗的接力棒,在与基层官兵“零距离”接触中许党报国、增加阅历、提高能力、强化担当。
从“重应急”到“谋应战”,面向战场才能保障打赢。“既要平时服务有保障,急时应急有作为,更要战时应战有能力”,国防后备力量建设和党管武装工作应当牢固树立“战斗力”这个唯一的根本标准。要紧跟国防动员体制改革步伐,理清工作思路、依法精准抓建,全面提高应急应战国防动员能力,注重创新投身实践,打破不合时宜的工作模式和路径依赖,着眼提升应急作战快速反应力、支援保障力和遂行多样化军事任务能力,依法健全、规范国防动员工作运行机制,形成平战有效转换、军地有序协调的国防动员指挥体制机制。要深入分析国防动员建设现状,切实把潜力底数和能力基础搞清楚,精准对接作战需求,探索科技动员、智慧动员新模式,推进大数据、物联网、区块链等先进科学技术在动员潜力调查、兵员征集和国防教育等方面的应用,积极向“高、精、尖”领域拓展,挖掘信息网络、核生化救援、特殊专业人才等人力资源潜力,培养专业化新质动员力量,为打赢战争提供有力动员支撑。要加快推进军事训练转型升级,按照习近平主席“始终把备战打仗作为第一要务”的要求,深入推进实战实训、联战联训、科技强训、依法治训,以现役军官、文职人员、专武干部和民兵教练员四支队伍训练为重点,广泛开展群众性练兵比武竞赛,坚持以战领建、以训促建,加强针对性和前瞻性研究,确保所有准备都因战而行、依战而为。(山东省滨州市滨城区人民武装部)
责任编辑:杨秀珍
版权所有 中国报道杂志社 广播电视节目制作经营许可证:(京)字第07311号 电子邮件: chinareport@foxmail.com 法律顾问:北京岳成律师事务所
电话: 010-68995855 互联网出版许可证:新出网证(京)字 189号 京ICP备08103425号 京公网安备:110102000508